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  • 九游会网站打不开:2026年济南天通气候科技服务有限公司招聘公告(3人)

    来源:九游会网站打不开    发布时间:2026-01-20 18:49:12

    九游会JY官网:

      为习惯气候新媒体事务开展,扩展气候服务影响力,符合事务开展需求,济南天通气候科技服务有限公司现面向社会揭露招聘新媒体动画规划、摄像、掌管人岗位。现将有关事项公告如下:

      济南天通气候科技服务有限公司是山东省气候服务中心全资控股的专业气候科技服务企业,依托省级气候渠道的威望资源、精准数据与前沿技术优势,深耕气候服务范畴,在防灾减灾、作业赋能等方面发挥着及其重要的作用。公司中心事务布局明晰,包含四大板块:一是气候宣扬科普与媒体气候信息服务,为大众科普气候常识,为媒体供给精准气候资讯;二是气候技术推广,推进前沿气候科技成果转化落地;三是气候灾祸危险点评与专业气候服务,定制精细化气候解决方案;四是防雷技术服务,供给雷电防护设备检测、规划技术点评等全链条服务。

      2.参加新媒体渠道视频策划、制造作业,可独立完结动画类短视频的策划和创造。

      3.担任公司品牌视觉系统的构思构思与规划作业,包含但不限于宣扬海报、画册、折页、PPT模板等线上线下宣扬物料的全流程规划,以符合公司品牌定位,提高品牌影响力。

      4.担任编撰品牌宣扬案牍、广告语、产品介绍以及活动推文,案牍需精准掌握方针受众需求,做到言语简练有力、逻辑明晰,有用传递品牌价值。

      1.恪守中华人民共和国宪法、法令和法规;恪守纪律、品行端正,具有杰出的作业本质。

      2.全日制本科及以上学历,动画、艺术规划、视觉传达规划、数字媒体艺术、广告规划等相关专业。

      3.通晓动画、平面规划软件如PR、AE、PS等,了解动画制造流程,可以独立完结特效动画等视频的编排及组成,到达全体作用。

      4.熟练掌握动画运动规则和视听言语,有杰出的绘画功底,对结构、线条、颜色等有杰出地把控。

      5.具有3年以上动画制造作业经历者优先,具有杰出的团队协作才能;可接受弹性作业时间。

      1.依据需求对短视频进行选题、策划、拍照和编排。了解镜头言语和短视频拍照方法、营销逻辑并将其落地输出。

      2.依据出镜艺人人设定位,进行脚本编撰,并进行拍照、编排,把控音乐、文字、图画等视频元素,保证视频全体作用。

      3.担任各类宣扬视频的编排作业,包含但不限于产品宣扬视频、活动回忆视频等,运用编排技巧和构思方法,增强视频的吸引力与传达力。

      4.长于研讨新媒体渠道并对抢手视频有激烈探究爱好,了解其拍照思路和拍照方法,及时完结。可以每日追寻渠道抢手视频,并捕捉其亮点启示创意加以施行。熟练掌握短视频抢手玩法,对短视频的盛行趋势以及画面质感具有必定的敏锐度。

      5.运营新媒体官方渠道,定时发布优异品质的内容,一起参加线下活动,担任活动现场的视觉规划与宣扬作业。

      1.恪守中华人民共和国宪法、法令和法规;恪守纪律、品行端正,具有杰出的作业本质。

      2.全日制本科及以上学历,拍照摄像、影视制造、数字媒体、动画规划等相关专业。

      3.具有厚实的短视频、宣扬片拍照与编排才能,对短视频内容创造有个人了解,了解短视频生态,并制造过少量的著作;有无人机驾驶执照者优先。

      4.通晓单反、微单、专业摄像机的操作,掌握布光、收音等现场技术;具有短视频审美才能,对视频的调性、质量等具有优异的判断才能。

      5.具有3年以上相关作业经历者优先,具有杰出的团队协作才能;可接受弹性作业时间。

      1.担任气候影视节目、新媒体渠道视频内容的出镜,依据脚本或实时气候改变完结口语化表达,生动传递气候信息,增强内容感染力与亲和力。

      2.担任直播出镜及互动,及时回应观众谈论、发问,引导论题方向,提高用户参加度与渠道活跃度。

      3.担任编撰宣扬案牍、播报稿件以及相关活动推文,案牍需精准掌握方针受众需求,做到言语简练有力、逻辑明晰,有用传递品牌节目价值。

      4.参加气候影视节目、新媒体视频策划和制造作业,可独立完结各类短视频案牍、构思及视频内容制造。

      1.恪守中华人民共和国宪法、法令和法规;恪守纪律、品行端正,具有杰出的作业素质。

      2.全日制本科及以上学历,播音与掌管、影视扮演等有关专业,需获得全国普通话水平测验一级乙等及以上证书,有播音员掌管人资历证者优先;女生身高160cm及以上,男生身高170cm及以上。

      3.了解掌管人作业的详细实践的要求,能依据场景即兴发挥,调集全场气氛;有电视、新媒体节目掌管经历者优先。

      4.具有团队协作才能,有较高的归纳素质和作业道德;可接受弹性作业时间。

      本次招聘将坚持“德才兼备”的选人用人规范,遵循“揭露、相等、择优”的准则。

      4.应聘人员提交的资料有必要实在,如与现实不符,自己承当由此发生的全部结果。

      2.拟聘任人员试用期2个月,试用期满查核合格的,签定聘任合同;不合格的,撤销聘任。(作业地址:济南)

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